Un projet de 'rupture conventionnelle collective'

Europe 1 s'apprête à réaliser une importante coupe dans ses effectifs. La radio du groupe Lagardère a annoncé le 12 avril dans un communiqué qu'elle avait 'informé les organisations syndicales de l'ouverture de discussions en vue de négocier un projet de rupture conventionnelle collective.' Selon le quotidien de l'audiovisuel Satellifax, 40 postes sur 300 seraient concernés par ces négociations. Les Echos, citant des sources internes, indique que les salariés visés travaillent à la  rédaction et à la direction des technologies. 'Cette approche, entièrement fondée sur le volontariat, a pour objectif de permettre à l'entreprise de se réorganiser sans départs contraints', précise toutefois la station de radio qui n'a pas confirmé le nombre de postes concernés. 'Avec quarante salariés en moins, la radio pourra-t-elle continuer à couvrir l'actualité comme elle le fait aujourd'hui ? A se distinguer dans le traitement de l'information ? A offrir à ses auditeurs les moyens d'écouter le monde changer ?', s'inquiètent les organisations syndicales. 

Europe 1 à l'épreuve de la crise 

Cette  annonce intervient alors que la radio traverse depuis plusieurs années  une  crise des audiences, même si elles ont légèrement remonté, avec un chiffre d'affaires divisé par deux au cours des 5 dernières années. La pandémie a encore aggravé une situation déjà difficile et la station a accusé un nouveau recul d'un point en audience cumulé par rapport à l'an dernier. Si la direction a salué les efforts menés ces derniers mois, elle insiste sur la nécessité de consentir à de nouveaux efforts. 'Le travail engagé depuis deux ans sur la grille d'Europe 1 a permis de stabiliser les audiences mais le déficit annuel de la radio, accentué par la crise sanitaire, impose une réflexion sur l'organisation', indique la radio du groupe Lagardère.